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  • 成熟的社畜敢于把“快乐加班”当成终生的职业素养。但是在当初选专业的时候,真的没人想过自己毕业后会过上这样的日子虽然说三百六十行,行行都加班,但是有那么几个专业出来的毕业生,真的“加班狗”养成重灾区。金融专业  银行从业者小的时候银行陪妈妈取钱,宽敞的大厅、开到18度的空调、崭新的...

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  •  第一步,你要让自己成为公司的“高潜质人才”。或许你会说,在本职工作上表现好,才可能被提升。不过,做好本职工作,达成公司给你确定的目标,只是基本前提。但是并不是所有表现好的员工都能够被提拔。比如一个高级的专业人员,他不需要做人员管理的工作,只专注于自己的工作并且做得非常好,可是他若被提拔到...

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  • 值得长期培养的员工,在人力资源语境里,也叫高潜力员工。企业在选拔高潜力员工时,通常会有一个误区。就是把高绩效等同于高潜力,认为一个高绩效的人,一定也是一个高潜力的人。但实际上,绩效只代表过去,并不能代表未来。高潜力恰恰需要体现在未来的岗位上。那么,如何正确识别高潜力员工?今天和你分享,影响一名员工持...

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  • 财务是非常有前途的一个职业,也是一个很容易规划自己发展路径的职业。现实生活中,许多学财务的朋友提起财务来大吐口水,认为财务没有什么意思,其实最主要原因是没有从更高的高度来看待这个问题,对每一家企业来说,人、财、市场都是最为关键的因素。越来越多的企业会走向以财务控制为核心的企业管理,而且财务和投资、资...

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